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転勤はもちろん、転職など、職場を変わるときにスマートな対応ができると、高感度が上がります！たとえ職場で会えなくても、これからもお付き合いできるような人間関係を結んでおくべきでしょう。
バタバタと過ごしがちな転勤や転職の際も、こんなマナーをマスターしておけば大丈夫！

＜仕事の引き継ぎはしっかりと！＞

担当していた仕事は、確実に後任者に引き継ぐようにしましょう。業務の流れを図式にして、顧客表と一緒に渡すなど、シンプルな引継ぎグッズを用意すると喜ばれます。
クライアントにも、後任者をメールや電話で紹介して、信用を損なわないように気をつけましょう。
後任者が決まっていない場合は、適宜、上司や総務、同僚に引き継ぎましょう。会社の備品などもその際に整理して返却しましょう。

＜挨拶は、タイミングよく、忘れずに！＞

クライアントはもちろん、お世話になった人には、必ず伝えるようにしましょう。関係の度合いによって、メールや手紙、もしくは、訪問や食事をするなど、さまざまな対応を選びます。

＜異動や転勤の当日の対応＞

改めて、上司や先輩、同僚への挨拶を忘れずにしましょう。職場の人数に合わせて、お菓子などを贈り、最後まで感謝の気持ちを伝えるようにしましょう。

＜挨拶状を出しましょう！＞

新しい職場に落ち着いたところで、お世話になったクライアントや以前の上司、職場に対して挨拶状を出しておくと完璧です。後任者にも、分からないところなど気軽に質問の電話ができるように、一筆そえておくと喜ばれます。